林業 - 中央区
の求人情報 6件
株式会社CLOVER
職種 | デイサービスの生活相談員/子連れ可/日本橋 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 237,049円〜285,265円 固定残業代を含む 43,129円〜72,345円 ※固定残業手当は、時間外の有無に関わらず2… |
勤務地 | 〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町10ー1 柿原林業ビル1階 デイサービスクローバー日本橋 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 18時00分〜9時00分 就業時間2は180分休憩あり。異動先の就業時間は異動先… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
・デイサービスでの送迎、料理、入浴、ケア、レクリエーション等 のケア業務。 できないことを「やってあげる」のではなく、利用者 様が日常生活を送っていけるように自分でできることは極力やって いただき、掃… |
条件等 |
株式会社CLOVER
職種 | デイサービスのケアスタッフ/子連れ可/日本橋 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 0名 |
給与 | 時給 1,150円 |
勤務地 | 〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町10ー1 柿原林業ビル1階 デイサービスクローバー日本橋 |
時間 | 9時00分〜18時00分 勤務時間は応相談。時短も可能です。 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
仕事 内容 |
・デイサービスでの送迎、料理、入浴、ケア、レクリエーション等 のケア業務です。 できないことを「やってあげる」のではなく、利 用者様が日常生活を送っていけるように自分でできることは極力や っていただき… |
条件等 |
株式会社CLOVER
職種 | デイサービスの生活相談員/子連れ可/日本橋 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 0名 |
給与 | 時給 1,150円 |
勤務地 | 〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町10ー1 柿原林業ビル1階 デイサービスクローバー日本橋 |
時間 | 9時00分〜18時00分 勤務時間は応相談。時短も可能です。 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
仕事 内容 |
・デイサービスでの送迎、料理、入浴、ケア、レクリエーション等 のケア業務。 できないことを「やってあげる」のではなく、利用者 様が日常生活を送っていけるように自分でできることは極力やって いただき、掃… |
条件等 |
立石林業 株式会社
職種 | 経理事務及び総務事務その他 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 250,000円〜330,000円 (別途手当)*通勤は通勤定期代(6ヶ月)を支給 |
勤務地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町1-1-3 立石本町ビル |
時間 | 9時00分〜17時00分 9時00分〜12時00分 2)第1,3土曜日(休憩なし) 年間を通して業務の繁閑があり、繁忙期は残業が発生します。… |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
主な本社事務 A経理業務 B総務業務 C出張所補助業務 (A経理がメインで、顧問税理士の助言等を受けて行います) 具体的な業務(以下の業務を4名の事務員が共同で作業します) イ 月次決算書、年度決算書… |
条件等 |
CRESS LINK株式会社
職種 | 事業開発マネージャー/森林資源・木材/中央区京橋 |
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雇用 形態 |
派遣(有期雇用) 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 3,000円〜3,500円 月額換算 487,200円〜568,400円 (別途手当)月額=時給×8h×20.3日… |
勤務地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋 |
時間 | 9時00分〜18時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
・発電所プロジェクトの開発を遂行するために森林・木材ビジネス の状況を分析、報告し、森林資源の供給対象となる企業を特定す る ・各発電所プロジェクトへの木質バイオマス供給戦略の策定と遂行 ・電所へのバ… |
条件等 |
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社名非公開
職種 | 安全管理士(安全に関する専門職) |
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雇用 形態 |
嘱託職員 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
月給 378,120円 次の手当が含まれています。地域手当 63,020円 (別途手当)扶養手当、住居手当 |
勤務地 | 東京都港区 |
時間 | 8時30分〜17時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
林材業(林業及び木材製造業)の事業場の自主的な安全衛生管理活 動を指導、支援する業務です。 ○ 個別指導(現場安全パトロール) ○ 集団指導 ○ 安全衛生に関 する各種相談 ○ 管轄ブロック… |
条件等 |
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